斯塔姆：曼联频繁换帅，体系常变，需稳定发展。

在直播吧4月15日的新闻中，曼联旧将斯塔姆接受了媒体的采访，深入探讨了阿莫林的三中卫体系以及俱乐部近年来所面临的问题。

斯塔姆，这位在弗格森爵士的麾下赢得了欧冠和三座英超奖杯的传奇球员，对于曼联近期的教练更换持有自己的看法。他认为在去年十月底解雇滕哈赫后，曼联本应选择一个更能与现有阵容相契合的主帅。据传言，阿莫林在利物浦的帅位竞争中输给斯洛特，正是因为他的三后卫体系与安菲尔德的高层理念不合。

然而，曼联却选择了冒险，为阿莫林的3-4-3体系做出了调整，甚至坚持要求他在赛季中途从葡萄牙体育离职并接任。斯塔姆对此表示担忧，他认为这反映出俱乐部过去十年的运营方式存在问题。主帅们不断更迭，每任都推行自己的体系并调整阵容，导致球员频繁进出，往往代价高昂。作为一支豪门俱乐部，他们需要保持一种连贯的哲学和身份认同。

斯塔姆进一步指出，俱乐部应该先确立明确的打法理念，再寻找与之契合的教练。然而，他们却常常是为某位教练引进球员，而新帅到来后又全盘否定之前的引援。他强调了转变思维的重要性，认为俱乐部应该建立自己的哲学体系，招募与之契合的教练，以保持连续性，避免每次从头开始。

尽管阿莫林上任后并未带来明显的战绩反弹，曼联的排名仍然停留在联赛第14位，与滕哈赫下课时的排名持平，且在降级区外球队中净胜球最差。斯塔姆指出，改打三后卫体系对整支球队产生了负面影响。他认为这套阵容原本是为4-3-3体系打造的，引援也是基于这个体系进行的。虽然他并不认为4-3-3就一定比三后卫更成功，但他观察到球员在某些时刻在这个体系中更加自如。

当阿莫林改变为三中卫体系时，球员们明显不适应。他们难以理解如何占据空间、制造威胁，尤其是在中场两人组方面。斯塔姆认为球员们需要大量防守跑动并覆盖广阔区域，但现有球员并不擅长这一点。他指出这不是球员的错，体系本身也让他们感到无所适从。

尽管如此，斯塔姆对阿莫林正在打造的体系中的一些年轻球员给予了肯定。他提到签下的两名年轻后卫多古和海文表现不错，其中多古展现出了活力和往返能力，正在不断进步。海文则控球沉着、前插果决、防守时机把握老道，显示出巨大的潜力。至于夏窗花费5900万英镑引进的约罗，虽然因伤病困扰而经历了一段艰难的时期，但他年轻且素质出色，防守稳健、速度不错、还擅长大空间防守和持球推进。

总的来说，斯塔姆认为俱乐部需要建立自己的哲学体系并寻找与之契合的教练，以保持连续性和稳定性。虽然目前的三后卫体系存在一些问题，但仍然有一些年轻球员在努力适应并展现出潜力。希望在未来，曼联能够找到最适合自己的体系和阵容，重回巅峰。